otwórz artykuł w nowym oknie
drukuj artykuł
następny artykuł
poprzedni artykuł
powrót do spisu treści czasopisma
       Ostatnia aktualizacja: 7.04.2020 r., godz. 00:10
        Ilość wizyt w ciągu ostatnich 30 dni - 93.861
Biuro Obsługi Klienta: tel. 95 720 85 40, Formularz kontaktowy »
Wniosek o zwolnienie z obowiązku opłacenia składek ZUS oraz wnioski o świadczenie postojowe dostępne są w serwisie www.druki.gofin.pl »POMOC DLA PRACODAWCY W RAMACH TARCZY ANTYKRYZYSOWEJ (zobacz więcej)
Zamknij
Wyszukiwarka - czasopismaksiegowych.pl
Aktualnie jesteś: Czasopisma Księgowych (strona główna)  »  Ubezpieczenia i Prawo Pracy  »  Nr 7 (505) z dnia 1.04.2020  »  Spis treści bieżącego numeru
UiPP
Spis treści bieżącego numeru

Ubezpieczenia i Prawo Pracy

pokaż fragmenty artykułów
 

TO MUSISZ PRZECZYTAĆ!

1.
Praca w okresie zagrożenia koronawirusem (COVID-19)
str. 4   
A.

UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE I ZDROWOTNE

I.
Zagadnienia dotyczące rozliczania i opłacania składek
1.
Od 1 kwietnia br. - nowy rok składkowy, na który ustala się stopę procentową składki wypadkowej
str. 5  
1.1.
Podstawa prawna str. 5  
1.2.
Liczba osób ubezpieczonych str. 5  
1.3.
Wysokość stopy procentowej składki wypadkowej str. 7  
2.
Zwolnienie z opłacania składki zdrowotnej przedsiębiorcy lub osoby współpracującej z ustalonym prawem do emerytury albo renty
str. 9  
3.
Składki na FP, FS i FGŚP pracownika będącego jednocześnie członkiem rady nadzorczej
str. 11  
II.
Rozstrzyganie obowiązku ubezpieczeń
1.
Ubezpieczenia w ZUS zleceniobiorcy będącego również pracownikiem korzystającym z urlopu rodzicielskiego
str. 13  
2.
Dobrowolne ubezpieczenie chorobowe przedsiębiorcy
str. 14  
B.

ZASIŁKI CHOROBOWE I INNE ŚWIADCZENIA

III.
Problematyka ustalania podstawy wymiaru zasiłków
1.
Wynagrodzenie za nadgodziny w podstawie wymiaru zasiłku opiekuńczego
str. 17  
2.
Wpływ zmiany regulaminu wynagradzania na podstawę wymiaru świadczeń chorobowych
str. 19  
3.
Obliczanie wysokości świadczeń z ubezpieczeń społecznych dla zleceniobiorcy
str. 21  
4.
Kiedy należy ustalić nową podstawę wymiaru świadczenia chorobowego?
str. 23  
IV.
Zasady wypłaty zasiłków
1.
Dowody do wypłaty zasiłku przez ZUS po otrzymaniu przez pracownika kolejnego e-zwolnienia
str. 24  
2.
Wysokość zasiłku macierzyńskiego po przerwie w korzystaniu z urlopu rodzicielskiego
str. 25  
3.
Świadczenie rehabilitacyjne w razie choroby spowodowanej wypadkiem w drodze z domu do pracy
str. 26  
V.
Świadczenia przedemerytalne
1.
Skutki podjęcia pracy przez osobę pobierającą świadczenie przedemerytalne
str. 27  
C.

PRAWO PRACY

VI.
Nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy
1.
Polecenie wykonania pracy w oddziale znajdującym się poza siedzibą pracodawcy
str. 29  
2.
Warunki wprowadzania telepracy na wniosek pracownika
str. 30  
3.
Zmiana stanowiska pracy pracownika placówki oświatowej w okresie ochrony przedemerytalnej
str. 31  
VII.
Rozliczanie czasu pracy
1.
Rozliczanie pracy ponadwymiarowej pracownika zatrudnionego na część etatu
str. 34  
2.
Wyznaczanie dnia wolnego za święto przypadające w dniu wolnym z tytułu 5-dniowego tygodnia pracy
str. 36  
3.
Stosowanie 6-dniowego tygodnia pracy wobec pracownika niepełnosprawnego
str. 38  
VIII.
Wynagrodzenia i inne należności pracownicze
1.
Dodatek wyrównawczy w podstawie wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy
str. 39  
2.
Wliczanie premii do podstawy ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy i odprawy rentowej
str. 40  
3.
Potrącenia alimentacyjne z kilku wypłat dokonanych w różnych terminach
str. 42  
IX.
Dokumentacja kadrowa
1.
Przechowywanie wniosków urlopowych w postaci papierowej albo elektronicznej
str. 44  
X.
Wyjaśnienia dotyczące wybranych zagadnień
1.
Grupowe ubezpieczenie pracowników w świetle ochrony danych osobowych (RODO)
str. 46  
2.
Dokumenty potwierdzające staż pracy wykonywanej za granicą
str. 48  
XI.
Obowiązki pracodawcy w zakresie BHP
1.
Obowiązek zapewnienia okularów pracownikowi zatrudnionemu w systemie równoważnym przez połowę wymiaru czasu pracy
str. 49  
D.

ROZLICZENIA Z PFRON

1.
Wliczenie do stanu zatrudnienia osób niepełnosprawnych pracownika z ustalonym prawem do renty
str. 52   
E.

PRACOWNICZE PLANY KAPITAŁOWE

1.
Termin dokonania wpłat do PPK na rachunek instytucji finansowej
str. 53   
F.

VADEMECUM KADROWCA

XII.
Świadczenie pracy w sytuacji zagrożenia koronawirusem (COVID-19)
str. 57   
1.
Informacje jakich pracodawca może żądać od pracownika
str. 57  
2.
Zachowanie środków ostrożności w zakładzie pracy
str. 59  
3.
Polecenie pracownikowi pracy zdalnej
str. 61  
4.
Badania profilaktyczne i szkolenia pracowników w dobie zagrożenia koronawirusem
str. 63  
5.
Dodatkowy zasiłek opiekuńczy z tytułu sprawowania opieki nad dzieckiem
str. 65  
6.
Świadczenia chorobowe w związku z zagrożeniem COVID-19
str. 67  
7.
Ulgi w opłacaniu składek ZUS dla przedsiębiorcy w trudnej sytuacji finansowej z powodu koronawirusa
str. 69  
G.

NOWOŚCI W UBEZPIECZENIACH I PRAWIE PRACY

1.
Świadczenie rehabilitacyjne przyznane w II kwartale 2020 r. podlega waloryzacji
str. 70   
2.
Przekazywanie do ZUS składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe funkcjonariusza Straży Marszałkowskiej
str. 70   
3.
W kwietniu br. - wypłata dodatkowego rocznego świadczenia pieniężnego dla emerytów i rencistów
str. 71   
Fachowe czasopisma dla księgowych - PoznajProdukty.gofin.pl
WWW.NEWSLETTER.GOFIN.PL
 
 
UiPP

Roczne spisy treści

 
 
Sklep internetowy - sklep.gofin.pl

Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • zapewnienia prawidłowego działania serwisów (utrzymania sesji),

  • analizy statystyk ruchu i reklam w serwisach,

  • zbierania i przetwarzania danych osobowych w celu wyświetlenia personalizowanych reklam.

Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z serwisu, w celu administrowania serwisem, dostosowania treści serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania behawioralnego reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o.

Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam jest partner Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Stroer Digital Operations sp. z o.o. (SDO). Odbiorcą informacji z plików cookies są Netsprint S.A., Google LLC oraz spółki zlecające SDO realizację kampanii reklamowej, a także podmioty badające i zliczające tę kampanię. Dane te mogą ponadto zostać udostępnione na rzecz partnerów handlowych SDO.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora w serwisie internetowym.

  • Dobrowolna zgoda

    Aby móc wyświetlać spersonalizowane reklamy dopasowane do Pani/Pana zainteresowań, partner Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Stroer Digital Operations sp. z o.o. musi mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych. Udzielenie takiej zgody jest całkowicie dobrowolne (nie ma obowiązku jej udzielenia).

Zgoda

W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w związku z możliwością wyświetlenia reklam dopasowanych do Pani/Pana zainteresowań poprzez kliknięcie w przycisk „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody.