otwórz artykuł w nowym oknie
drukuj artykuł
następny artykuł
poprzedni artykuł
powrót do spisu treści czasopisma
       Ostatnia aktualizacja: 18.10.2019 r., godz. 14:56
        Ilość wizyt w ciągu ostatnich 30 dni - 89.733
Biuro Obsługi Klienta: tel. 95 720 85 40, Formularz kontaktowy »
Wyszukiwarka - czasopismaksiegowych.pl
Aktualnie jesteś: Czasopisma Księgowych (strona główna)  »  Ubezpieczenia i Prawo Pracy  »  Nr 17 (395) z dnia 1.09.2015   »  Szczegółowy spis treści
UiPP
Szczegółowy spis treści

Ubezpieczenia i Prawo Pracy


pokaż fragmenty artykułów
 

TO MUSISZ PRZECZYTAĆ!

1.
Od przyszłego roku kolejne zmiany w urlopach związanych z rodzicielstwem
str. 4   
2.
Wynagrodzenie w stawce miesięcznej w razie choroby przypadającej na wszystkie dni pracy - stanowisko MPiPS
str. 6   
A.

UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE I ZDROWOTNE

I.
Zagadnienia dotyczące rozliczania i opłacania składek
1.
Rozliczenie składek ZUS po zakwalifikowaniu wypłaconego zasiłku jako wynagrodzenia chorobowego
str. 8  
2.
Dokumenty ubezpieczeniowe za pracownicę łączącą urlop rodzicielski z pracą w obniżonym wymiarze
str. 11  
3.
Składki ZUS i zaliczka na podatek dochodowy od wynagrodzenia zleceniobiorcy-emeryta
str. 12  
4.
Rozstrzyganie wątpliwości związanych z opłacaniem składki na Fundusz Pracy i FGŚP
str. 14  
II.
Zasady ustalania podstawy wymiaru składek
1.
Dodatek uznaniowy wypłacany za okres choroby w podstawie wymiaru składek ZUS
str. 16  
2.
Rekompensata z tytułu rozwiązania stosunku pracy a składki ZUS i podatek dochodowy
str. 17  
3.
Powstanie przychodu ze stosunku pracy w razie zapewnienia pracownikom bezpłatnego noclegu
str. 18  
B.

ZASIŁKI CHOROBOWE I INNE ŚWIADCZENIA

III.
Problematyka ustalania podstawy wymiaru zasiłków
1.
Wysokość świadczeń chorobowych po wprowadzeniu nowego składnika wynagrodzenia
str. 20  
2.
Uwzględnienie w podstawie wymiaru wynagrodzenia chorobowego premii w kwocie faktycznie uzyskanej
str. 21  
3.
Wynagrodzenie z umowy zlecenia wykonywanej przez pracownika w podstawie wymiaru zasiłku chorobowego
str. 22  
4.
Przeliczenie podstawy wymiaru zasiłku macierzyńskiego wypłacanego bezpośrednio po zasiłku chorobowym
str. 23  
IV.
Zasady wypłaty zasiłków
1.
Zasiłek opiekuńczy za czas opieki nad chorym dzieckiem przypadający przed i w okresie urlopu wypoczynkowego
str. 26  
2.
Przekazywanie zaświadczenia lekarskiego do ZUS przez pracodawcę nieupoważnionego do wypłaty zasiłków
str. 27  
3.
Zbieg egzekucji alimentacyjnej i niealimentacyjnej ze świadczeń chorobowych
str. 28  
V.
Emerytury i renty
1.
Rozwiązanie stosunku pracy warunkiem podjęcia przez ZUS wypłaty świadczenia emerytalnego
str. 30  
2.
Zawieszalność renty w związku z uzyskiwaniem przychodów z pracy zarobkowej
str. 31  
C.

PRAWO PRACY

VI.
Nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy
1.
Umowy na czas określony pod rządami nowych przepisów kodeksowych
str. 32  
2.
Reprezentacja spółki z o.o. przy zawieraniu umowy z pracownikiem powołanym na członka zarządu
str. 34  
VII.
Rozliczanie czasu pracy
1.
Kwalifikacja godzin ponadwymiarowych pracownika zatrudnionego na część etatu
str. 36  
2.
Prawo pracownika do odpoczynku po zakończonej w nocy podróży służbowej
str. 37  
3.
Rozpoczęcie obowiązującej w zakładzie pracy pory nocnej o niepełnej godzinie
str. 39  
VIII.
Wynagrodzenia i inne należności pracownicze
1.
Obniżenie wysokości wynagrodzenia za czas spóźnień pracownika do pracy
str. 41  
2.
Kompensata pracy w dniu wolnym w razie wystąpienia NN w tym samym okresie rozliczeniowym
str. 42  
3.
Kwalifikowanie dodatku specjalnego oraz wynagrodzenia za nadgodziny do wynagrodzenia za urlop samorządowca
str. 43  
4.
Podstawa wymiaru ekwiwalentu i odprawy rentowej pracownika służby cywilnej
str. 45  
IX.
Rozstrzyganie wątpliwości dotyczących urlopów
1.
Zaliczenie okresów pracy za granicą do stażu urlopowego i ich dokumentowanie
str. 47  
2.
Wymiar urlopu wypoczynkowego w razie osiągnięcia wyższego stażu u kolejnego pracodawcy
str. 49  
3.
Do końca września pracodawca powinien udzielić pracownikom zaległych urlopów wypoczynkowych
str. 50  
X.
Wyjaśnienia dotyczące wybranych zagadnień
1.
Czy przejazd na lotnisko stanowi podróż służbową?
str. 52  
2.
Komu pracodawca może udostępnić akta osobowe pracownika?
str. 53  
XI.
Obowiązki pracodawcy w zakresie bhp
1.
Dodatkowe badania pracownika korzystającego z prywatnego pojazdu dla celów służbowych
str. 55  
D.

VADEMECUM KADROWCA

XII.
Zmiana warunków umowy o pracę
str. 57   
1.
Warunki pracy i płacy podlegające zmianie
str. 57  
2.
Porozumienie zmieniające
str. 58  
3.
Wypowiedzenie warunków pracy i płacy
str. 59  
4.
Skutki nieprzyjęcia proponowanych warunków umowy
str. 63  
4.1.
Rozwiązanie umowy o pracę str. 63  
4.2.
Wydanie świadectwa pracy str. 63  
4.3.
Urlop w okresie wypowiedzenia zmieniającego str. 64  
4.4.
Uprawnienie do odprawy po wypowiedzeniu zmieniającym str. 64  
E.

NOWOŚCI W UBEZPIECZENIACH I PRAWIE PRACY

1.
Minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli - bez zmian
str. 66   
2.
Od 1 września br. zmiany w klasyfikacji zawodów szkolnictwa zawodowego
str. 66   
3.
Dualne kształcenie zawodowe - zmiany w rozporządzeniu w sprawie praktycznej nauki zawodu
str. 67   
Fachowe czasopisma dla księgowych - PoznajProdukty.gofin.pl
WWW.NEWSLETTER.GOFIN.PL
 
 
UiPP

Roczne spisy treści

 
UiPP

eWYDANIE Czasopisma

 
Sklep internetowy - sklep.gofin.pl

Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • zapewnienia prawidłowego działania serwisów (utrzymania sesji),

  • analizy statystyk ruchu i reklam w serwisach,

  • zbierania i przetwarzania danych osobowych w celu wyświetlenia personalizowanych reklam.

Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z serwisu, w celu administrowania serwisem, dostosowania treści serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania behawioralnego reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o.

Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam jest partner Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Stroer Digital Operations sp. z o.o. (SDO). Odbiorcą informacji z plików cookies są Netsprint S.A., Google LLC oraz spółki zlecające SDO realizację kampanii reklamowej, a także podmioty badające i zliczające tę kampanię. Dane te mogą ponadto zostać udostępnione na rzecz partnerów handlowych SDO.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora w serwisie internetowym.

  • Dobrowolna zgoda

    Aby móc wyświetlać spersonalizowane reklamy dopasowane do Pani/Pana zainteresowań, partner Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Stroer Digital Operations sp. z o.o. musi mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych. Udzielenie takiej zgody jest całkowicie dobrowolne (nie ma obowiązku jej udzielenia).

Zgoda

W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w związku z możliwością wyświetlenia reklam dopasowanych do Pani/Pana zainteresowań poprzez kliknięcie w przycisk „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody.